日前，廈門火炬高新區(qū)召開首場專精特新“企業(yè)接待日”活動，現場聽取11家專精特新“小巨人”企業(yè)負責人提出的發(fā)展訴求，提供精準幫扶。

 

　　園區(qū)道路的燈不夠亮？現場立即協(xié)調屬地和市政部門解決照明問題。地鐵到企業(yè)園區(qū)的接駁車遲遲未開通？廈門火炬高新區(qū)黨工委書記、管委會主任賴建州當即答復：將和相關部門一道，解決好地鐵口到企業(yè)園區(qū)的“最后一公里”問題……活動現場，關于企業(yè)提出的改善園區(qū)民生問題的訴求，被一個個協(xié)調交辦。

 

　　廈門火炬高新區(qū)有關負責人表示，下一步，園區(qū)將繼續(xù)關注企業(yè)遇到的各種民生問題，積極協(xié)調相關機構和部門推動解決，讓員工安心工作，讓企業(yè)專心生產。

 

　　除了民生問題，企業(yè)在轉型升級過程中，還受到土地、資金、市場、人才等要素制約。如光電應用產品領域的專精特新高新技術企業(yè)朗星科技提出企業(yè)發(fā)展空間不足，申請用地失??；服務于國內外600多個環(huán)保工程項目的環(huán)創(chuàng)科技表示，企業(yè)在廈門應用的案例并不多，希望園區(qū)提供應用場景等。

 

　　為了打通政策落地的“堵點”，解決企業(yè)發(fā)展的“痛點”，廈門火炬高新區(qū)負責人現場提出，相關職能部門要當好企業(yè)紓困解難的服務員，政企良性互動的聯絡員，政策宣傳解讀的輔導員，抓好企業(yè)所需問題的落實，形成解決問題的長效機制。在制定相關政策時，多聽取園區(qū)企業(yè)的意見、建議。同時積極為企業(yè)對接資源，加快出臺配套政策，促進企業(yè)應用場景落地等，精準幫扶專精特新企業(yè)壯大發(fā)展。

 

　　據悉，一直以來，廈門火炬高新區(qū)將發(fā)展專精特新中小企業(yè)，作為增強產業(yè)鏈供應鏈韌性、提升產業(yè)競爭力和抗風險能力的重要抓手。今年上半年，廈門火炬高新區(qū)新增市級專精特新企業(yè)179家（占全市比重43%）。截至目前，廈門火炬高新區(qū)累計有國家級專精特新“小巨人”企業(yè)28家（占全市35.4%），有效期內的各級專精特新企業(yè)409家（占全市44%）。